(关丹9日讯)全国公务员额外加薪添福利,私人界和民众意见不一,有者认为政府应先搞好经济再说;有者认同适当调整可提高公务员的服务效率。
尽管人民认为当前生活成本高涨,公务员加薪有理,不过他们希望政府考量国家整体的财务状况,尤其是现今经济大环境趋向不景气时期,压制通货膨胀、降低物价比加薪帮助更大。
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受访者说,起薪政策牵一发而动全身,政府有必要从多角度考虑,以免带来种种不良后果,如物价持续上调、商家营运成本提高、私人界加薪速度追不上政府而致失衡等。
首相拿督斯里依斯迈沙比利日前为国内公务员带来一连串的好消息,除了额外加薪100令吉,还增加了现金累计年假天数值180天、年度调薪制度额外提供100令吉等6项利好消息。
林广有:应提高公仆工作效率
彭亨华团联合会会长拿督林广有说,国家经济将从冠病疫情后复苏,政府应加速公务员在传统作业上的效能,加速企业在申请方面的审批等效率,才能加快经济复苏的步伐。
“时间就是金钱,假期过多而工作天减少,必然拖慢程序,相对的,国家的收入也就减少,从而拖慢了经济复苏的进度。”
他说,政府为公务员调整薪资后,也应该减少各项申请申请的繁文缛节,尤其中小型企业商家在劳工上的申请,改进公共传递效能。
他也认为,我国公务员人数过于庞大,为政府带来沉重的财政承担。随着福利越来越多,对政府的压力也越来越大。
“若将补贴用在农业及种植上,为农民增加化肥、柴油等开销补贴,还可以带来产量上的收成,让国家受惠。”
江瑞云:为私人界添加压力
关丹六桂堂主席拿督江瑞云认为,随着薪酬不再符合当前生活水准,政府为公务员起薪对刺激经济有一定作用,但是也应顾及私人界,不能为他们带来压力。
她说,政府大事宣布调薪只会为私人企业制造更多压力,令到私人界雇员对雇主要求更多如年假和津贴等福利。
“这种‘派糖果’的方式不是改善国家经济情况的好示范,相反的,享有更多福利,包括可能实行的一周4天工作制或将导致‘摸鱼文化’更加盛行,也无法提高服务效率。”
她说,公共服务领域所领取的薪资是来自纳税人缴纳的税务,政府必须精打细算,一切政策须以人民福祉为大前提。
“调高薪资亦无法追赶物价调涨,与其加薪,不如控制好物价,全民才能从中受惠。”
吴德安:有利促进经济活跃
关丹中兴电器有限公司董事经理拿督吴德安说,政府的举措对于促进经济,特别是疫后经济复苏有积极作用。
他说,政府、外资及消费者是3种能够为经济带来改变的角色,薪资及福利调涨的利好消息,有利于公务员将更多消费投入到市场中,促进经济活跃。
“对商家来说,我认为是一件好事,同时也希望加薪有助使到公务员的生产力上升,提高工作素质,更积极处理公务。”
杨振昌:普遍薪资难抵生活开销
退休人士杨振昌则说,生活开销越来越大,公务员普遍薪资无法与物价相符,他认同有需要加薪。
“虽然不少政府人员工作效率已比以前改善许多,但还有许多部门在审批工作上的效率参差不齐。”
他认为,政府在增加公务员的薪俸福利后,也应检讨和改善效率上的不足,让两者成正比,为人民提供应有的服务。
他也说,政府一个举措将引连锁效应,虽然认为私人界应与政府看齐,适当调整雇员的基薪,但对小型企业雇主而言,却不容易做到。
“在公务员消费力加强后,普罗大众的薪资仍旧一样,但物价调涨会影响所有人,辛苦的却只有私人界雇员。”
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